Arbeits- und Gesundheitsschutz

    Seminarangebote

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    Seminarangebot der ver.di Bildung + Beratung Gemeinnützige GmbH

    Tagesseminare zum neuen Präventionsgesetz

    Im Juli wurde das neue Präventionsgesetz verabschiedet, das u.a. dem betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutz neue Impulse verleihen soll. Näheres hierzu im aktuellen Tagesseminar

    Das neue Präventionsgesetz: Impulse für den Arbeits- und Gesundheitsschutz
    Handlungsansätze der gesetzlichen Interessenvertretung

    Für die Tätigkeit in der Arbeitnehmer-Interessenvertretung erfahren die Seminarteilnehmerinnen und -teilnehmer hier die wichtigsten Konsequenzen sowie interessante Anregungen.

    Folgende Fragen werden unter anderem behandelt:

    • Welche Impulse erhält der herkömmliche Arbeits- und Gesundheitsschutz?
    • Welche Verpflichtungen ergeben sich für den Arbeitgeber, die Krankenkassen und die gesetzlichen Unfallversicherungen bzgl. Präventionsmaßnahmen?
    • Welche Maßnahmen kommen in Frage? Welchen Nutzen haben die Beschäftigten davon?
    • Wie sollten die Verbesserung der Arbeitsbedingungen und individuelles Gesundheitsverhalten miteinander verknüpft werden?
    • Wie können die Interessenvertretungen dafür sorgen, dass die Verantwortung des Arbeitgebers für gesundheitsgefährdende Arbeitsbedingungen nicht auf die Beschäftigten abgewälzt wird?

    Als Referentin für dieses Seminar konnte Gesine Wildeboer gewonnen werden. Sie verfügt über langjährige Erfahrungen in der Beratung von Betrieben zum Thema betriebliches Gesundheitsmanagement und Gesundheitsförderung (für die AOK). Vor diesem Erfahrungshintergrund wird sie mit den Seminarteilnehmerinnen und -teilnehmern effektive Handlungsempfehlungen erarbeiten.

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    Nachstehend eine Auswahl der im ver.di-Bildungszentrum Walsrode angebotenen Seminare zum Thema Arbeits- und Gesundheitsschutz: 


    Psychische Belastungen am Arbeitsplatz - spezial: Maßnahmen durchsetzen!
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    Alter(n)sgerechtes Arbeiten
    Wie funktioniert das? Was kann die Interessenvertretung dafür tun?
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    Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
    Überblick und Regelungsbedarf
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    Betriebliches Eingliederungsmanagement
    Aufbauseminar: Das Betriebliche Eingliederungsmanagement verbessern
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    Das gesunde Maß für Arbeitszeit
    Arbeitswissenschaftliche Grundsätze zur menschengerechten Arbeitszeitgestaltung nutzen
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    Gefährdungsanalyse Arbeitszeit
    Grundlage gesundheitsgerechter Arbeitszeitgestaltung
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    Stimmt das Klima noch?
    Mobbing in Betrieb und Verwaltung
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    Gesunde Arbeit – gesunder Betrieb
    Grundlagen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz für gesetzliche Interessenvertretungen
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    Auch alle anderen ver.di-Bildungszentren bieten eine Fülle an interessanten Seminaren an - auch zum Arbeits- und Gesundheitschutz. Reinschauen lohnt sich: http://bildungsportal.verdi.de/